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句话，被他拆得七零八落，直到发出去才发现不对。

许知晓默默捂脸。

他为什么会把心里乱七八糟的想法也写进去！

嗯，我导师以前给你上过课，他很欣赏你。我也觉得你很好。

许知晓盯着这条信息看了很久很久，直到困意渐起，心底才慢慢有了一点踏实的感觉。

或许，或许可以试一下吧？

只要不被发现。

作者有话要说：

☆、第六章落差

第六章落差

22.

真正答应入伙的时候，许知晓内心其实有点小尴尬。

毕竟不久前才直白拒绝过一次，现在却又反口答应，好像显得自己端架子，挑剔又难搞。

好在王骞的态度还是一如既往的坦然，绝口不提之前的波折，让许知晓慢慢放下了心。

王骞很快把他介绍给了团队的其他成员。

这绝对是一个大神云集的团队。

以许知晓校报成员的身份，对其中几乎每个人的光辉事迹都有所耳闻。

但最令许知晓震惊的是，他在团队里看到了那位在微博上高调向王骞表白的师姐。

见面时，大家都对这个新来的小师弟表示了欢迎和好奇。

许知晓却一直不由自主地留意着师姐和王骞的互动。

很自然，也很和睦，比起团队中的其他人，甚至更多了一种亲密的随意。

所以，在那么高调的表白之后，还能如此亲密地朝夕相处

果然是在一起了吗？

即使没有，应该也离得不远了吧。

许知晓心底说不出的发闷。

就好像一辆爆了胎的自行车，强撑着骑到了终点，终于可以拆掉破轮子，慢慢把气放掉的感觉。

哪怕早就知道它已经坏了，可眼睁睁看着它，一点一点，被放掉已经灰暗的、软弱的、沉默的气息，那个过程，还是会让人难受。

唯一的好处大概是，之前持续了整整一路的担心和恐惧，都已经没有必要了。

23.

许知晓很快发现，加入大神团队的滋味，并不像他原本想象的那么好。

他是最后一个加入的成员。

而在他加入的时候，团队整体构思已十分完善，商业计划书几乎快定稿。需要他做的，实在少得可怜。

这群人在他加入之前就深交已久，彼此配合十分默契，团队效率高得惊人。

作为其中唯一的本科生，又是不折不扣的新人，许知晓不仅插不上手做事，反而一直在被反复提醒自己和这些人的差距。

他很努力地向身边的人学习，但现实有时候真的让他心生灰暗。

所有人都对他很好，把他当成需要关照的小弟弟，但真正做事的时候，他们好像根本就不需要他。

他原本也觉得自己还算优秀，可在这里，他一没经验，二没资历，又跟大家缺乏默契，不懂技术，唯一懂的东西好像又派不上用场

有时候，他甚至忍不住心理阴暗地怀疑，王骞到底为什么会邀请他？难道是为了补充团队的专业背景？

想不通这个问题，他只能强迫自己摈除杂念，努力再积极一点，主动一点，做得更多一些，更好一些。

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